Главная Блог ... Новости Пресс-секретарь Святослав Цеголко: Порошенко не одобрит Трудовой кодекс без антидискриминационных норм Пресс-секретарь Святослав Цеголко: Порошенко не од...

Пресс-секретарь Святослав Цеголко: Порошенко не одобрит Трудовой кодекс без антидискриминационных норм

Отключить рекламу
Пресс-секретарь Святослав Цеголко: Порошенко не одобрит Трудовой кодекс без антидискриминационных норм - tn1_0_36729000_1490615095_58d8fb3759b54.jpg

Президент Украины Петр Порошенко не подпишет новый Трудовой кодекс, если в нем будут отсутствовать антидискриминационные нормы. Об этом написал в Facebook пресс-секретарь главы государства Святослав Цеголко.

По его словам, президент считает исключение парламентским комитетом данных норм из Трудового кодекса неправильным

"Президент не допустит ревизии обязательств Украины, которые мы реализовали для получения безвизового режима. Решение парламентского комитета исключить из проекта нового Трудового кодекса так называемые антидискриминационные нормы глава государства считает ошибочным и даже провокационным. Петр Порошенко заверил наших партнеров по дипломатическим каналам, что такая позиция комитета не найдет поддержки ни в Верховной Раде, ни тем более со стороны Президента. Украина выполняла, выполняет и будет выполнять все свои обязательства", – написал Цеголко.

Вспомните новость: Дискриминация по возрасту и полу: работодатели "не заметили" новый Трудовой кодекс


Основна світлина Святослава Цеголка Святослав Цеголко

Президент не допустить ревізії зобов'язань України, які ми реалізували для отримання безвізового режиму. Рішення парламентського комітету вилучити з проекту нового Трудового кодексу так звані антидискримінаційні норми глава держави вважає помилковим і навіть провокативним. Петро Порошенко запевнив наших партнерів дипломатичними каналами, що така позиція комітету не знайде підтримки ні у Верховній Раді, ані тим більше з боку Президента. Україна виконувала, виконує і буде виконувати всі свої зобов'язання.


Напомним, 5 ноября 2015 года Верховная Рада приняла проект нового Трудового кодекса Украины. Стоит отметить, что тогда депутатами не была поддержана поправка относительно запрета дискриминации в трудовой сфере.

Вспомните новость: Новый Трудовой кодекс Украины 2016: камеры в офисах, отмена трудовых книжек, работа на удалённом доступе и др.

Отметим, что этот шаг был одним из ключевых на пути к безвизовому режиму.

15 марта 2017 комитет по вопросам социальной политики, занятости и пенсионного обеспечения рассмотрел на своем заседании проект Трудового кодекса и рекомендовал его к окончательному принятию, хотя профсоюзы, работодатели и гражданские активисты возражают против ряда положений.

Автор: Сергей Мартынец

Источник: Сегодня

Користуйтесь консультацією: Види відповідальності за порушення трудового законодавства та оплати праці

  • 1018

    Просмотров

  • 0

    Коментарии

  • 1018

    Просмотров

  • 0

    Коментарии


  • Поблагодарить Отключить рекламу

    Оставьте Ваш комментарий:

    Добавить

    Другие наши сервисы:

    • Бесплатная консультация

      Получите быстрый ответ на юридический вопрос в нашем мессенджере , который поможет Вам сориентироваться в дальнейших действиях

    • ВИДЕОЗВОНОК ЮРИСТУ

      Вы видите своего юриста и консультируетесь с ним через экран, чтобы получить услугу, Вам не нужно идти к юристу в офис

    • ОБЪЯВИТЕ СОБСТВЕННЫЙ ТЕНДЕР

      На выполнение юридической услуги и получите самое выгодное предложение

    • КАТАЛОГ ЮРИСТОВ

      Поиск исполнителя для решения Вашей проблемы по фильтрам, показателям и рейтингу

    Популярные новости

    Смотреть все новости
    Смотреть все новости
    logo

    Юридические оговорки

    Protocol.ua обладает авторскими правами на информацию, размещенную на веб - страницах данного ресурса, если не указано иное. Под информацией понимаются тексты, комментарии, статьи, фотоизображения, рисунки, ящик-шота, сканы, видео, аудио, другие материалы. При использовании материалов, размещенных на веб - страницах «Протокол» наличие гиперссылки открытого для индексации поисковыми системами на protocol.ua обязательна. Под использованием понимается копирования, адаптация, рерайтинг, модификация и тому подобное.

    Полный текст